【募集終了】公認会計士(SAP経験者)を募集!/プラムフィールドアドバイザリー株式会社

 

会社概要

  • 社名:プラムフィールドアドバイザリー株式会社
  • URL:http://www.pfa-japan.net/
  • 設立:2007年7月
  • 代表者:代表取締役 梅原哲也
  • 資本金:12,500,000円
  • 本社: 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル23階

  • 関連会社:

プラムフィールドアドバイザリー(香港)有限公司 / Plum Field Advisory (HK) Limited

1405, 14th Floor, COSCO Tower 183 Queen’s Road Central, Hong Kong

  • 売上高:非公開
  • 事業内容:企業への国際&専門コンサルティングの提供
    • コンプライアンス
    • 不正対策&不正リスク
    • 内部統制
    • 財務アドバイザリー
    • 内部監査
    • ITソリューション
    • 各種研修の提供
  • 事業内容補足

●キーワードは「財務会計」「リスク&コンプライアンス」×「グローバル」 

当社の事業は「財務会計」と「リスク&コンプライアンス」の2本柱で構成されており、さらに、それらを国際分野にて展開している点に特徴があります。また、特にリスク&コンプライアンス分野においては、グローバル企業の海外子会社のコンプライアンス・リスク管理アドバイザリーに強みを有しており、他社にはない高い独自性を有しています。

 

●世界第6位の会計ネットワークGGI(Geneva Group International)のメンバーファーム 

当社は会計分野で世界第6位のネットワーク(弁護士やコンサルタントも含めたプロフェッショナルネットワークとしては第1位)であるGGI(Geneva Group International)のメンバーファームです。

GGIは世界90ヶ国、520拠点に渡り、約18,000名の専門家(公認会計士、弁護士、税理士、コンサルタントなど)を擁しています。当社はこのグローバルネットワークを活用することによって国際業務にも迅速に対応し、他ファームとは一線を画した競争優位性を築いています。

 

募集職種:公認会計士(SAP経験者)

【仕事内容】

  • 担当職務:

グローバル展開を行っている日本を代表するメーカー、商社等への財務会計専門コンサルティングや海外内部監査、内部統制支援を行っていただきます。

  • グローバル企業の国内外連結決算に関するアドバイザリー業務
  • 月次決算・監査対応支援(海外子会社への支援含む)
  • 有価証券報告書作成支援、四半期報告書作成支援
  • 内部監査アドバイザリー業務(主に海外子会社など)
  • 内部統制アドバイザリー業務(主に海外子会社など)
  • SAP運用に関するアドバイザリー 等

※業務は「会計アドバイザリー」をメインとしつつ、英語力やスキル・意欲に応じて「海外内部監査・内部統制支援」をお任せします。当社は「国際業務」を強みとしていますので、業務の大部分が国際関連業務や英語を利用する業務です。

※SAPを導入したクライアントがございますので、SAPに関する知見のある人材を募集します。また、今後、SAPの運用に関するアドバイザリーを強化していく予定ですので、同プロジェクトのコアメンバーとなって頂ける方を募集します。(詳細は面談にてお伝え致します。)

  • クライアント・プロジェクト例:
    • 日系グローバルメーカーに対する会計アドバイザリー(連結決算支援)
    • 日系グローバルメーカーに対する海外内部監査支援(中南米、アジア等)
    • 日系大手商社に対する海外内部統制支援(東南アジア)
    • 海外進出支援(香港、インド 等)
    • 外資系IT企業へのリファーラル業務(監査)
    • NPO法人に対する監査
  • 勤務地: 本社

※プロジェクトによりクライアント先での勤務や直行直帰があります。

※経験や能力、希望によって海外出張の可能性もあります。

  • 所属部署:財務会計コンサルティンググループ
  • 所属部署の人員構成:非公開
  • 募集背景: 業績拡大のための増員採用(2名程度を採用予定)
  • 時間外労働・労働時間(目安):
    • 30~50時間/月(全社平均)
    • 四半期決算を行っている大規模企業がクライアントのため、繁忙期は四半期毎になります。(業務の繁閑は監査法人と同じサイクルです)
    • 繁忙期は休日出社もありますが、代休取得可能です。
  • 入社時期(目安):内定後、1~2ヶ月以内 

【求める経験・スキル】

  • 求める人物像
    • グローバル企業の役員・部長クラスのクライアントと円滑なコミュニケーションが取れ、信頼関係を構築することができる方
    • 自発的、主体的にスピードを持って仕事ができる方
    • ストレス耐性があり、常に学び続ける向上心の強い方
    • リーダーシップを発揮し、ジュニアレベルのスタッフの指導、マネジメントができる方
    • 会計実務だけでなく、組織構築やクライアントへの提案活動などにも興味のある方(当社は今後のより一層の規模拡大も志向しておりますので、コアメンバーとして組織作りや顧客開拓にも積極的に携わって頂ける方、歓迎です)
  • 必要となるスキル、経験
    • 監査法人での監査経験(3~5年程度以上/スタッフ・シニアスタッフ経験者)
    • または、FAS、会計事務所、会計系コンサルティングファームなどでの会計アドバイザリー業務の経験者(3年程度以上)
    • ERPベンダーでのSAP導入・運用支援の経験者、または、事業会社でのSAP利用経験者や導入プロジェクト経験者(BOFCの利用経験者、歓迎)
    • TOEIC750点以上、または、同等のレベルの英語力必須(英文書類・契約書等の読解、英文メールの作成が可能なレベル)
    • TOEIC800点以上の取得者、歓迎
    • 財務会計業務に十分なレベルのエクセルスキル
    • 提案資料の作成、およびプレゼンテーションのスキル
  • 資格
    • 公認会計士(CPA)
    • 米国公認会計士(USCPA)
  • その他
    • 4年制大学を卒業された方、又は大学院を修了された方
    • 年間2~3回程度の海外出張が可能な方が望ましい 

【勤務条件】

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:6ヶ月
  • 給与: 年収500万円~700万円程度
  • 諸手当:通勤手当(上限10万円/月)、時間外勤務手当、海外出張手当
  • 昇給:査定年2回
  • 賞与:年2回
  • 勤務時間:9:00~18:00 (休憩1h、実働8h)
  • 休暇休日:
    • 完全週休2日制(土・日)祝祭日
    • 年末年始休暇
    • 年次有給休暇(初年度10日)
    • 会社が日時を指定する特定有給(初年度6日)
    • 創立記念日(7/27)
    • 特別有給休暇
  • 福利厚生:
    • 退職金制度あり(中小企業退職金共済に積立、ポジションにより増額)
    • 各種割引(チケット、食事、レジャー、旅行、スポーツクラブ、提携スクール受講料、デパート・専門店等)
    • 人間ドック・脳ドック利用料補助(35歳以上 12000円~15000円を補助)
    • 社外カウンセリング施設の無料利用
    • 資格試験受験料補助(4000円 年間2回まで)
  • 各種保険:社会保険完備(労災保険、健康保険、雇用保険、厚生年金)
  • その他:携帯電話、ノートPCは会社支給

 

公認会計士に関する情報

  • 社内に在籍している公認会計士数:非公開(BIG4監査法人出身の複数名の公認会計士が在籍)
  • 公認会計士資格に対する補助:公認会計士協会の会費負担あり

 

選考に関する情報

  • 応募必要書類:
    • 履歴書
    • 職務経歴書(和文、英文) 
  • 選考ステップ:
    • 筆記試験:一般常識(WEBテスト)、財務会計(ペーパーテスト・60分)
    • 面接:2~3回程度(人事、所属部門長、代表)

 

PR・補足情報

●クライアントは日本を代表するグローバル企業が中心。グローバルに活躍できるフィールドがあります。

当社の主要クライアントはグローバルに展開する日系大手企業です。また、業務の大部分が国際業務です。コンサルティングファームによっては、国際案件をあまり取り扱っていなかったり、取り扱っていても部門がセグメント化されアサインされるチャンスがないケースもありますが、当社では国際業務の比率が高いため、比較的高い確率で国際業務に取り組んでいくことができます。 

 

●30代のメンバーを中心とした若さと経験の両方を兼ね備えたチームです。

当社の財務会計コンサルティンググループは30代・BIG4監査法人出身の公認会計士を中心に構成されています。若さと経験をバランスよく兼ね備えたチームであり、これから入社する20代、30代の若手メンバーにも幹部候補としてキャリアアップしていくチャンスが用意されています。

●「お客様第一」を何よりも重視している企業です。

当社では「お客様第一」を何よりも重視した経営を行っており、全従業員が日々、それを強く意識し業務に取り組んでいます。近年では社会全体としてお客様志向が高まっており、「お客様第一ですか?」と問いかけると、多くの企業が「はい」と答えると思います。しかしながら、当社の考える「お客様第一」はそこからさらに踏み込んだものであり、「何が真にお客様のためなのか」を考慮し、社内の業務プロセスや組織の仕組み、従業員の行動指針など全てがお客様中心に考えられています。当社ではこういった考えに強く共感できる人材を求めています。

●2013年9月より新オフィスに移転。事業拡大中です!

当社は2013年9月より新オフィス(富国生命ビル・千代田区内幸町)に移転しました。新オフィスは日比谷公園や皇居・丸の内を睥睨する好立地。無線LANも完備された快適なオフィスで勤務することができます。

FAQ

Q:海外出張の頻度はどれくらいですか?

A:海外出張の頻度は個々人の能力、担当するプロジェクト等によって異なりますため、確約はできませんが、今回の募集ポジションであれば少なくとも年に1~2回は海外出張に行く可能性があります。より頻繁に海外出張に行っているメンバーも複数おりますので、英語力やスキルによってはより高頻度での海外出張の可能性があります。

Q:仕事で英語は使っていますが、正直、あまり自信がありません。英語力はどれくらい必要ですか?

A:実務での英語力の目安としては、大手監査法人で海外子会社の監査や海外ファームへのインストラクションの作成、アニュアルレポートのレビューなどを行える英語力(読み・書き)があれば大丈夫です。ただし、当社では今後も国際案件に力を入れていく方針ですので、将来的には英会話も含め英語力を高めていくご意思のある方が望ましいと考えています。(英語力を伸ばされたい方、歓迎です)

Q:デューデリジェンスやバリュエーションなどのFAS業務を希望しています。経験することはできるでしょうか?

A:今回は「会計アドバイザリー」や「内部監査・内部統制アドバイザリー」に従事して頂ける人材の募集です。FAS業務をご希望の場合は、募集がある際に改めてご応募ください。

Q:監査経験しかなく、コンサルティングの経験はありませんが、応募しても大丈夫でしょうか?

A:はい。監査経験のみでもご応募可能です。今回は「会計アドバイザリー」や「内部監査・内部統制支援」を中心とした業務の募集であり、会計監査や内部統制監査の経験が活かしやすいポジションとなっていますので、監査法人での監査経験者の応募は歓迎です。ただし、コンサルティングは監査と異なり、顧客志向の強い業務となりますので、常にお客様の声に耳を傾け、お客様の志向で業務に取り組んで頂ける方を希望します。

 

採用連絡先

  • 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル23階
  • プラムフィールドアドバイザリー株式会社 採用担当
  • TEL:03-5510-9211  E-mail:recruit@plumfield.co.jp

 

本求人へのご応募

本求人の募集は終了しました。 

※掲載期間:2013年12月22日~2014年3月31日(掲載終了日前に掲載終了する場合もございますのでご了承ください)

※求人情報は掲載時のものです。

この記事の著者

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【手塚佳彦/公認会計士ナビ編集長・株式会社ワイズアライアンス代表取締役CEO】 神戸大学卒業後、会計・税務・ファイナンス分野に特化した転職エージェントにて約10年勤務。東京、大阪、名古屋の3拠点にて人材紹介・転職支援、支社起ち上げ、事業企画等に従事。その後、グローバルネットワークに加盟するアドバイザリーファームにてWEB事業開発、採用・人材戦略を担当するなど、会計・税務・ファイナンス業界に精通。また、株式会社MisocaのアドバイザーとしてMisoca経営陣を創業期から支え、弥生へのEXITを支援するなどスタートアップ業界にも造詣が深い。 2013年10月、株式会社ワイズアライアンス設立、代表取締役CEO(Chief Executive Officer)就任、公認会計士ナビ編集長。

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