【年収623~798万円】病院・医療機関・ヘルスケア専門の投資・コンサル会社が経営企画M&A担当を募集!

募集職種:
経営企画M&A担当

病院・医療機関・ヘルスケア専門の投資・コンサル会社が経営企画M&A担当を募集します。

M&A領域の担当者としてM&Aに関わる業務全般をご担当いただきます。
当事者としてエグゼキューション(ソーシング~クロージング)、PMIまでのプロセスを一気通貫で関わっていただくことが可能です。

社内には外資投資銀行出身の執行役員をはじめM&Aの実績があるメンバーが在籍しております。そのため、経験が浅くとも1から各フェーズ毎に必要なノウハウを身につけながら実行することができる環境です。また、教育環境も外資系投資銀行出身の執行役員のもとで、事業会社でのM&Aプロセスを一気通貫で実行していただきます。数百~数千億円規模の国内外M&Aを実行してきた経験を吸収することで、プロフェッショナルとしてのキャリアに磨きをかけることができます。

M&A対象は、ヘルスケア業界でのコンピタンスをもとに既存事業とのシナジーを生める事業となります。数十億~数百億円規模となることを見込んでおります。

求人番号:1234
担当業務
M&A領域の担当者としてM&Aに関わる業務全般をご担当いただきます。
当事者としてエグゼキューション(ソーシング~クロージング)、PMIまでのプロセスを一気通貫で関わっていただくことが可能です。

 

社内には外資投資銀行出身の執行役員をはじめM&Aの実績があるメンバーが在籍しております。そのため、経験が浅くとも1から各フェーズ毎に必要なノウハウを身につけながら実行することができる環境です。

 

M&A対象は、ヘルスケア業界でのコンピタンスをもとに既存事業とのシナジーを生める事業となります。数十億~数百億円規模となることを見込んでおります。

 

【具体的な業務内容】
●M&Aを含めた中長期における全社成長戦略の策定
●M&A案件のソーシング~エグゼキューションまでの実務
・新規投資案件の開拓~実行全体(戦略立案・DD・交渉・クロージング等)
・新規投資案件の事業計画策定、バリュエーション、提案・決裁資料作成
・ディールストラクチャーの設計と交渉
・関係部署(経営陣、各事業部門、財務、グループ会社、株主各社等)との調整、協働
・各種専門家(弁護士、会計士、コンサルタント等)との協働、進行マネジメント

 

●PMI関連業務
・M&Aに伴うPMIプラン策定、実行
・業績向上に向けたグループ各社の経営支援
・FP&A業務(連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング)
・その他の経営企画業務(IR・PR関連)(※)

 

※M&Aを実行し事業規模を拡大させていくことはもちろんのこと、それを企業価値向上へも繋げていく必要があります。IR担当や経理財務部門と連携しながら、ご希望に応じて各種IR対応にも関わっていただくことが挙げられます。
必須経験・資格

下記いずれかの要件を満たす方
●投資銀行・FASなどでのM&Aアドバイザリー経験(2~3年以上)
●戦略コンサルティングファームでのM&Aコンサルティング経験(2~3年以上)
●ヘルスケア業界の産業化を通じた、社会課題の解決に挑む志のある方

【求める人物像】
●ヘルスケア領域での課題解決に面白さを感じ、業界構造を変革していく意思がある方
●M&A領域での知見を活かし、事業会社におけるM&Aのプロフェッショナルとしてキャリアアップをしていく意欲のある方

歓迎経験・資格

●事業会社・PEファンドでのM&A実行経験、PMI経験をお持ちの方、歓迎
●ビジネスレベルの英語力(海外企業のM&Aも視野に入れている為)をお持ちの方、歓迎

年収 623万円~ 798万円
勤務地 東京都(23区)
リモートワークについて

原則オフィス出社を推奨しておりますが、リモート環境は整っており、上長の承認を得れば一部在宅勤務も可能です。

残業・時間外労働について

有(月平均20時間~40時間/時期によって繁閑の差有り)

求人の魅力・ポイント

【やりがい】
●教育環境:外資系投資銀行出身の執行役員のもとで、事業会社でのM&Aプロセスを一気通貫で実行していただきます。数百~数千億円規模の国内外M&Aを実行してきた経験を吸収することで、プロフェッショナルとしてのキャリアに磨きをかけることができます。

●社会的インパクト:旧態依然とした産業構造を転換することをビジョンとしています。数十億円~数百億円のM&Aにより業界全体のプレイヤーを巻き込んでいくことで、業界の効率化を推し進め、社会課題の解決を実現するプラットフォームを構築していく。M&A担当者として、このプラットフォーム構築を最前線で実行することが可能です。

【企業フェーズ】
急成長中の組織でチームビルディングを経験できます。発展途上の組織であることから影響の範囲が大きく、自分が組織をリードしている実感を得られます。

【社会的意義】
支援対象は入院治療から在宅ケアまでを担う全国各地の地域中核病院がメインです。これらの医療機関の人事課題を解決することは現場で働く医療従事者だけでなく、地域の役に立つことであり、社会貢献実感を得られます。

【組織・カルチャー】
投資銀行やコンサルティングファーム、メガバンク出身者、医師・看護師といったスペシャリストが在籍しており、各領域のプロフェッショナルから学べる環境が整っています。また、相手を尊重しながら自分の意見を発信するカルチャーで、年齢や年次を問わず社内コミュニケーションが活発な組織です。社員同士が顔を合わせて仕事をする機会も多く、仲間と近い距離感でお互いを刺激し合いながら成長できる環境です。

求人企業概要

企業名 医療・介護などメディカル・ヘルスケア分野専門の投資・コンサル会社
上場種別 上場(国内市場)
資本金 1億円~5億円未満
従業員数 501~1,000名
売上高 100億円~500億円未満
企業概要

メディカル・ヘルスケア分野を中心としたハンズオン投資とコンサルティングを行う企業です。
医療機関、メディカル・ヘルスケア業界の企業、それらの周辺業界、付随する不動産なども含めて総合的な投資、ならびに、ハンズオンでの支援を行っています。

一般的なコンサルティングファームや投資会社と異なり、融資・投資だけでも、コンサルティングだけでもなく、それらを「手段」とし、医療機関や企業の「あるべき姿」を「永続性」と考え、リスクも責任もクライアントと共有し、一緒に動き、経営を受託するスタンスで支援しています。

本求人へのご応募・お問合せ

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