海外関係会社経営管理マネージャーとして以下の業務をお任せ致します。

（１）ASEANを中心とした海外子会社の経営管理体制立上（経理税務、資金管理、業績管理、内部統制など）
（２）立上後の継続的なモニタリング、監査、ならびに是正指導
（３）海外子会社の重要会議体出席、経営状況の把握
（４）海外投資案件・新規事業の財務分析/評価、投資回収状況のモニタリング
（５）ASEANを中心とした各国の投資環境、法制度、税制度等に関するリサーチや対応策の立案

経営陣の参謀役として、今後の企業の方向性の示唆、課題の提言等を行っています。昨年シンガポールに経営管理のための子会社を設立し、ASEANを中心とした海外展開への対応を進めています。当面ASEANが中心となりますが、弊社海外展開の状況に応じて、他地域（中国、欧米など）での経営管理にも携わる可能性があります。

当部署は、経営陣の参謀役として、今後の企業の方向性の示唆、課題の提言等を行っています。近年シンガポールに経営管理のための子会社を設立し、ASEANを中心とした海外展開への対応を進めています。勤務先は日本国内だけでなく、海外も含みます。

●経営企画ポジション等での子会社管理の実務経験
●Excelでの財務分析資料作成、PPTでの経営報告書作成経験
●経理、税務、財務、会計に関する知識
●英語力（ビジネス上でのメール読み書きレベル）

【求める人物像】
●円滑かつリードできるコミュニケーション力＆関係構築力
●状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力
●ロジカルな思考をもち、課題分析を行える能力
●明るく信頼感のある方
●海外赴任可能な方

●英語力（ビジネスレベルでの会話力）、歓迎
●子会社管理業務の実務経験を有する方、歓迎
●本社、子会社問わず経営企画/経営管理の実務経験を有する方、歓迎
●各国子会社の社長やローカル採用の幹部社員と信頼関係を構築し、 良好なコミュニケーションを取れる方、歓迎

年収600～800万円

世界数十ヶ国に展開する東証一部上場のIT企業です。30年以上の社歴を有し、時価総額1,000億円を超える大手企業ですが、国内外でのM&A、ジョイントベンチャーや新規子会社設立を手がけるなど現在も成長を続けています。